ИД34. Оказание первой помощи пострадавшим
Нормативные документы
Оказание первой медицинской помощи в случае, если состояние человека требует этого безотлагательно, является не только нормой здравого смысла, но и законодательства. Согласно ФЗ от 21.11.2011 № 323, первичная медицинская помощь обязательно должна оказываться всем гражданам, у которых наблюдаются признаки состояний, угрожающих их жизни и здоровью. Существует чёткий перечень состояний (Приложение 1 к приказу Минздрава № 477Н), при которых медицинская помощь должна быть безотлагательной.
Основные темы программы:
✦ Организационно-правовые аспекты оказания первой помощи
✦ Внезапная остановка сердца и дыхания. Искусственное дыхание и наружный массаж сердца
✦ Восстановление проходимости дыхательных путей
✦ Первая помощь при кровотечениях
✦ Первая помощь при получении травм
✦ Первая помощь при поражении электрическим током и молнией
✦ Первая помощь при ожогах и обморожениях
Категория слушателей:
✦ Работники, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажа по охране труда, включающего вопросы оказания первой помощи пострадавшим, до допуска их к проведению указанного инструктажа по охране труда;
✦ Работники рабочих профессий;
✦ Лица, обязанные оказывать первую помощь пострадавшим в соответствии с требованиями нормативных правовых актов;
✦ Работники, к трудовым функциям которых отнесено управление автотранспортным средством;
✦ Работники, к компетенциям которых нормативными правовыми актами по охране труда предъявляются требования уметь оказывать первую помощь пострадавшим;
✦ Председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим;
✦ Лица, проводящие обучение по оказанию первой помощи пострадавшим;
✦ Специалисты по охране труда;
✦ Члены комитетов (комиссий) по охране труда;
✦ Иные работники по решению работодателя
Ответственность за определение работников, которым необходимо пройти обучение по охране труда, организацию процесса обучения по охране труда и процедуры проверки знания требований охраны труда работников возлагается на работодателя.
Нарушение законодательных актов в сфере охраны труда в Российской Федерации предусматривает как административную- ст. 5.27 (5.27.1) КоАП РФ, так и уголовную — в ст. 143 УК РФ ответственность.
Обучение по охране труда завершается проверкой знаний в форме процедуры проверки знания требований охраны труда.
Срок обучения: 16 ак.ч.
Частота обучения: не реже 1 раза в 3 года
Форма обучения: очно или дистанционно. (с 1 сентября 2026 очно-заочная)
Требования:
✦ с 18 лет;
✦ СПО/ВПО.
Требования:
✦ Группой;
✦ Для компании.
Выдаваемые документы:
✦ Протокол заседания комиссии по проверке знаний требований охраны труда
Образец выдаваемого документа
Протокол проверки знания требований охраны труда
C 1 сентября 2022 года протокол проверки знания требований охраны труда — основной обязательный документ, подтверждающий результаты проверки знаний по охране труда.*
*Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда. Протокол проверки знания требований охраны труда работников может быть оформлен на бумажном носителе или в электронном виде и является свидетельством того, что работник прошел соответствующее обучение по охране труда (пункт 91 Постановления Правительства Российской Федерации от 24.12.2021 №2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»)
Извлечения из Постановления от 24 декабря 2021 г. № 2464:
п. 91. Результаты проверки знания требований охраны труда работников после завершения обучения требованиям охраны труда, обучения по оказанию первой помощи пострадавшим, обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, оформляются протоколом проверки знания требований охраны труда. Допускается оформление единого протокола проверки знания требований охраны труда работников в случае, если обучение по оказанию первой помощи пострадавшим и обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты проводятся в рамках обучения требованиям охраны труда. Протокол проверки знания требований охраны труда работников может быть оформлен на бумажном носителе или в электронном виде и является свидетельством того, что работник прошел соответствующее обучение по охране труда.
п. 94. По запросу работника ему выдается протокол проверки знания требований охраны труда на бумажном носителе. Требования о необходимости выдачи документов о допуске к определенным видам работ и об информации, содержащейся в таких документах, устанавливаются нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.
В случае если нормативными правовыми актами не установлена необходимость выдачи удостоверений о проверке знания работником требований охраны труда, по решению работодателя дополнительно к протоколу проверки знания требований охраны труда работников допускается выдавать удостоверение о проверке знания требований охраны труда работнику, успешно прошедшему проверку знания требований охраны труда.
п. 79. Работник, показавший в рамках проверки знания требований охраны труда неудовлетворительные знания, не допускается к самостоятельному выполнению трудовых обязанностей и направляется работодателем в течение 30 календарных дней со дня проведения проверки знания требований охраны труда повторно на проверку знания требований охраны труда.
Государственная лицензия
Департамента образования и науки
города Москвы
Регистрационный номер лицензии:
Л035-01298-77/00183344
Государственная аккредитация
Минтруд России, организаций, оказывающих услуги в области охраны труда
Регистрационный номер в реестре:
5699
